Jurisprudencia sobre Inde...rocedente.

Jurisprudencia sobre Indemnización por despido improcedente.

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Indemnización por despido improcedente
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Indemnización por despido improcedente
Sentencia SOCIAL TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 235/2020, 30-04-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: GARCIA AMOR, ANTONIO JOSE



...haberes, por no haber demandado a la empresa por obedecer, en su caso, la firma a coacción, o por haber prestado servicios para otra empleadora del mismo sector productivo, de modo que la antigüedad para tener en cuenta para el cálculo de la indemnización por despido improcedente es el 24-10-2005.III. La demandante impugna el recurso, solicitando su desestimación con abono de los honorarios de letrado...
Sentencia SOCIAL Nº 642/2020, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4822/2019, 03-02-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: OLIETE, MARÍA TERESA NICOLÁS


Nº de sentencia: 642/2020



...sentencia relativas a los hechos en los que basar una forma diferente de cómputo de los plazos de caducidad de la acción de despido y que en la demanda también se ha interesado la acción de reclamación de la cantidad correspondiente a la indemnización por despido improcedente devienen irrelevantes para la resolución del recurso, como seguidamente se verá.SEGUNDO.- En el motivo Cuarto, dedicado según el... ...recurso, demanda de Reconocimiento de derecho y Cantidad, tiene por objeto la condena a la empresa demandada a reconocer la relación laboral existente con la empresa, y la condena de ésta al pago de 5.907,20 euros correspondientes a la indemnización por despido improcedente, más el 10% de interés por mora, sin que se pida la declaración de la improcedencia del despido en su Suplico, mientras que en los...
Sentencia SOCIAL Nº 365/2020, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 83/2020, 10-03-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: POYATOS MATAS, GLORIA


Nº de sentencia: 365/2020



...motivo del recurso, al amparo del art .193 c) LRJS , se denuncia la infracción de normas sustantivas y de la jurisprudencia , específicamente el art. 26 del ET en relación con el art. 56 del ET.Combate el recurrente exclusivamente el cálculo del salario regulador a efectos del cálculo de la indemnización por despido improcedente a la que ha sido condenada la empresa . Entiende el actor que a tenor de... ...solicitado. De igual modo, de haber sido a la inversa , el salario a abonar hubiera sido a jornada completa.Para resolver el recurso que nos ocupa, eminentemente jurídico, en el que se cuestiona cual debe ser el salario regulador de la indemnización por despido improcedente , en el caso de trabajador que había solicitado una reducción de jornada por razones personales meses antes de producirse su despido...
Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3182/2017, 17-04-2018

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN



...reconoció al trabajador su condición de indefinido no fijo. Ante la Sala IV se analiza el cómputo de la antigüedad y si procede desde el inicio de la relación. Se estima que los tres años de prestación de servicios (entre 1993 y 1996) al amparo de un contrato temporal deben contabilizarse a efectos de la indemnización por despido improcedente, despejando, seguidamente el modo de cuantificarla. Hay que... ...comparadas es inexistente puesto que no existen fallos contradictorios en relación con la cuestión planteada relativa a la interpretación de la Disposición Transitoria 5ª de la Ley 3/2012 de 6 de julio en el cálculo de la indemnización por despido improcedente, cuando se acredita un número de días trabajados a 12 de febrero superior a 720 días. La sentencia recurrida, con remisión expresa a la ahora...
Sentencia SOCIAL Nº 1482/2020, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 174/2020, 15-05-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: FERNÁNDEZ DE MATA, EMILIO


Nº de sentencia: 1482/2020



...interesando que se declare que la antigüedad de la actora data del 29.07.2009 por o que la indemnización por despido improcedente asciende a 15.435,84 euros.SEGUNDO.- Con este objeto, sin interesar la modificación del relato fáctico de la sentencia y con amparo procesal en el artículo 193.c) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social, denuncia la parte, en el único motivo del recurso, la infracción del... ...se ha consolidado la doctrina que establece 'que en supuestos de sucesión de contratos temporales, si existe unidad esencial del vínculo laboral, se computa la totalidad de la contratación para el cálculo de la indemnización por despido improcedente, ha sido seguida por las Sentencias ya más recientes de 29 de septiembre de 1999 (rec. 4936/1998); 15 de febrero de 2000 (rec. 2554/1999); 15 de...
Sentencia SOCIAL Nº 3041/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1433/2019, 15-10-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA BEGOÑA


Nº de sentencia: 3041/2020



...procesal en el apartado c) del mismo precepto legal.SEGUNDO.- Por adecuado cauce procesal del apartado b) del art. 193 LRJS, se interesa la revisión del hecho probado en su párrafo segundo, para el que con apoyo en la documental invocada (folios 48 y 66) propone la siguiente redacción: ' A los efectos de determinar la antigüedad a los efectos de cálculo de la indemnización por despido improcedente, el 1... ...complemento de antigüedad y en los supuestos de ausencia de solución de continuidad, posteriormente también fue aplicado a la hora de determinar los servicios computables para calcular la indemnización propia del despido improcedente y se amplió a todos los supuestos en que pudiera apreciarse la unidad esencial del vínculo, de forma que -como recuerda la STS 08/03/07 (RJ 2007, 3613) rcud 175/04 , dictada en...
Sentencia SOCIAL Nº 3347/2020, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1308/2020, 29-09-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: SANCHO ARANZASTI, ANA


Nº de sentencia: 3347/2020



...por falta de preaviso por valor de 755,10 euros, haciendo todo ello un total de 19.104,51 euros.Dicha cantidad debía ser compensada, según se expresa, con la cantidad percibida en concepto de indemnización percibida, quedando una cantidad pendiente de 8.776,05 euros.El Juez de instancia, en su fallo, declara que la indemnización por despido improcedente asciende a 18.318,34 euros, y que la cantidad... ...de instancia, sino de 43,58 euros, tomando como salario anual 15.906 euros.Tal cambio de montante salarial supone que, según sus cálculos, la indemnización por despido improcedente, ascendería a un total de 18.205,54 euros y no a los 18.318,34 euros a que fue condenada por la sentencia de instancia.Este primer argumento del recurso ha de ser estimado. Tal y como se reflejó en la modificación...
Sentencia SOCIAL Nº 278/2020, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2717/2019, 28-01-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: SAIZ ARESES, MARIA ISABEL


Nº de sentencia: 278/2020



...dicte Sentencia revocando la recurrida y condenando a la demandada a abonar a la actora el importe de 658,34 euros en concepto de indemnización por despido improcedente, cantidad de la que debe descontarse los 402,85 euros ya abonados, restando por abonar la diferencia de 255,49 euros más el 10% anual por moratoria en virtud del artículo 29-3 ET más todos los derechos inherentes al mismo, todo ello...
Sentencia-Auto SOCIAL Nº 38/2017, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 847/2016, 10-03-2017

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MOREIRAS CABALLERO, MIGUEL


Nº de sentencia: 38/2017



Sentencia, entendiéndose que de no hacerlo así se opta por la readmisión.' El salario/día de 21,47 euros que se fija a efectos de salarios de tramitación y de cálculo de la indemnización por despido improcedente 'se desglosa en los siguientes conceptos: salario 421,76 euros, complemento especial variable méritos individual, 65,15 euros, complemento transitorio 94,59 euros y 71,76 euros de complemento de... ..., en resumen, venían a consistir básicamente en que se le reconociera a efectos de salarios de tramitación y de cálculo de la indemnización por despido improcedente el salario que percibía como contratado administrativo al que debía equipararse el que percibía como contratado laboral, recurso que fue impugnado por la Letrada de la Universidad demandada, que interesó que se desestimara íntegramente el...
Sentencia SOCIAL Nº 1269/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2639/2019, 21-05-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: GONZALEZ VIÑAS, JOSE MANUEL


Nº de sentencia: 1269/2020



...indemnización por despido improcedente, no debe confundirse 'la antigüedad que pudiera asignarse al trabajador en el contrato de trabajo' con 'el tiempo de servicios que se genera en desarrollo de éste'. En el mismo sentido la sentencia de 3 de marzo de 2009, con cita de la de 14 de abril de 2.005, afirma que 'la antigüedad es un concepto distinto y más genérico que el tiempo de prestación de servicios', como... ..., que 'A efectos de cuantificar la indemnización por despido improcedente, no es confundible la antigüedad que pudiera asignarse al trabajador en el contrato de trabajo que inicie relación laboral, derivada de respetar la lograda con anteriores contratos, respecto a los cuales, aquel no constituye subrogación, con el tiempo de servicios que se genere en desarrollo de este, siendo sólo tal tiempo de...

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Indemnización por despido improcedente
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Indemnización por despido improcedente
Sentencia SOCIAL TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 235/2020, 30-04-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: GARCIA AMOR, ANTONIO JOSE



...haberes, por no haber demandado a la empresa por obedecer, en su caso, la firma a coacción, o por haber prestado servicios para otra empleadora del mismo sector productivo, de modo que la antigüedad para tener en cuenta para el cálculo de la indemnización por despido improcedente es el 24-10-2005.III. La demandante impugna el recurso, solicitando su desestimación con abono de los honorarios de letrado...
Sentencia SOCIAL Nº 642/2020, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4822/2019, 03-02-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: OLIETE, MARÍA TERESA NICOLÁS


Nº de sentencia: 642/2020



...sentencia relativas a los hechos en los que basar una forma diferente de cómputo de los plazos de caducidad de la acción de despido y que en la demanda también se ha interesado la acción de reclamación de la cantidad correspondiente a la indemnización por despido improcedente devienen irrelevantes para la resolución del recurso, como seguidamente se verá.SEGUNDO.- En el motivo Cuarto, dedicado según el... ...recurso, demanda de Reconocimiento de derecho y Cantidad, tiene por objeto la condena a la empresa demandada a reconocer la relación laboral existente con la empresa, y la condena de ésta al pago de 5.907,20 euros correspondientes a la indemnización por despido improcedente, más el 10% de interés por mora, sin que se pida la declaración de la improcedencia del despido en su Suplico, mientras que en los...
Sentencia SOCIAL Nº 365/2020, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 83/2020, 10-03-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: POYATOS MATAS, GLORIA


Nº de sentencia: 365/2020



...motivo del recurso, al amparo del art .193 c) LRJS , se denuncia la infracción de normas sustantivas y de la jurisprudencia , específicamente el art. 26 del ET en relación con el art. 56 del ET.Combate el recurrente exclusivamente el cálculo del salario regulador a efectos del cálculo de la indemnización por despido improcedente a la que ha sido condenada la empresa . Entiende el actor que a tenor de... ...solicitado. De igual modo, de haber sido a la inversa , el salario a abonar hubiera sido a jornada completa.Para resolver el recurso que nos ocupa, eminentemente jurídico, en el que se cuestiona cual debe ser el salario regulador de la indemnización por despido improcedente , en el caso de trabajador que había solicitado una reducción de jornada por razones personales meses antes de producirse su despido...
Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3182/2017, 17-04-2018

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN



...reconoció al trabajador su condición de indefinido no fijo. Ante la Sala IV se analiza el cómputo de la antigüedad y si procede desde el inicio de la relación. Se estima que los tres años de prestación de servicios (entre 1993 y 1996) al amparo de un contrato temporal deben contabilizarse a efectos de la indemnización por despido improcedente, despejando, seguidamente el modo de cuantificarla. Hay que... ...comparadas es inexistente puesto que no existen fallos contradictorios en relación con la cuestión planteada relativa a la interpretación de la Disposición Transitoria 5ª de la Ley 3/2012 de 6 de julio en el cálculo de la indemnización por despido improcedente, cuando se acredita un número de días trabajados a 12 de febrero superior a 720 días. La sentencia recurrida, con remisión expresa a la ahora...
Sentencia SOCIAL Nº 1482/2020, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 174/2020, 15-05-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: FERNÁNDEZ DE MATA, EMILIO


Nº de sentencia: 1482/2020



...interesando que se declare que la antigüedad de la actora data del 29.07.2009 por o que la indemnización por despido improcedente asciende a 15.435,84 euros.SEGUNDO.- Con este objeto, sin interesar la modificación del relato fáctico de la sentencia y con amparo procesal en el artículo 193.c) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social, denuncia la parte, en el único motivo del recurso, la infracción del... ...se ha consolidado la doctrina que establece 'que en supuestos de sucesión de contratos temporales, si existe unidad esencial del vínculo laboral, se computa la totalidad de la contratación para el cálculo de la indemnización por despido improcedente, ha sido seguida por las Sentencias ya más recientes de 29 de septiembre de 1999 (rec. 4936/1998); 15 de febrero de 2000 (rec. 2554/1999); 15 de...
Sentencia SOCIAL Nº 3041/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1433/2019, 15-10-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA BEGOÑA


Nº de sentencia: 3041/2020



...procesal en el apartado c) del mismo precepto legal.SEGUNDO.- Por adecuado cauce procesal del apartado b) del art. 193 LRJS, se interesa la revisión del hecho probado en su párrafo segundo, para el que con apoyo en la documental invocada (folios 48 y 66) propone la siguiente redacción: ' A los efectos de determinar la antigüedad a los efectos de cálculo de la indemnización por despido improcedente, el 1... ...complemento de antigüedad y en los supuestos de ausencia de solución de continuidad, posteriormente también fue aplicado a la hora de determinar los servicios computables para calcular la indemnización propia del despido improcedente y se amplió a todos los supuestos en que pudiera apreciarse la unidad esencial del vínculo, de forma que -como recuerda la STS 08/03/07 (RJ 2007, 3613) rcud 175/04 , dictada en...
Sentencia SOCIAL Nº 3347/2020, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1308/2020, 29-09-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: SANCHO ARANZASTI, ANA


Nº de sentencia: 3347/2020



...por falta de preaviso por valor de 755,10 euros, haciendo todo ello un total de 19.104,51 euros.Dicha cantidad debía ser compensada, según se expresa, con la cantidad percibida en concepto de indemnización percibida, quedando una cantidad pendiente de 8.776,05 euros.El Juez de instancia, en su fallo, declara que la indemnización por despido improcedente asciende a 18.318,34 euros, y que la cantidad... ...de instancia, sino de 43,58 euros, tomando como salario anual 15.906 euros.Tal cambio de montante salarial supone que, según sus cálculos, la indemnización por despido improcedente, ascendería a un total de 18.205,54 euros y no a los 18.318,34 euros a que fue condenada por la sentencia de instancia.Este primer argumento del recurso ha de ser estimado. Tal y como se reflejó en la modificación...
Sentencia SOCIAL Nº 278/2020, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2717/2019, 28-01-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: SAIZ ARESES, MARIA ISABEL


Nº de sentencia: 278/2020



...dicte Sentencia revocando la recurrida y condenando a la demandada a abonar a la actora el importe de 658,34 euros en concepto de indemnización por despido improcedente, cantidad de la que debe descontarse los 402,85 euros ya abonados, restando por abonar la diferencia de 255,49 euros más el 10% anual por moratoria en virtud del artículo 29-3 ET más todos los derechos inherentes al mismo, todo ello...
Sentencia-Auto SOCIAL Nº 38/2017, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 847/2016, 10-03-2017

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MOREIRAS CABALLERO, MIGUEL


Nº de sentencia: 38/2017



Sentencia, entendiéndose que de no hacerlo así se opta por la readmisión.' El salario/día de 21,47 euros que se fija a efectos de salarios de tramitación y de cálculo de la indemnización por despido improcedente 'se desglosa en los siguientes conceptos: salario 421,76 euros, complemento especial variable méritos individual, 65,15 euros, complemento transitorio 94,59 euros y 71,76 euros de complemento de... ..., en resumen, venían a consistir básicamente en que se le reconociera a efectos de salarios de tramitación y de cálculo de la indemnización por despido improcedente el salario que percibía como contratado administrativo al que debía equipararse el que percibía como contratado laboral, recurso que fue impugnado por la Letrada de la Universidad demandada, que interesó que se desestimara íntegramente el...
Sentencia SOCIAL Nº 1269/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2639/2019, 21-05-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: GONZALEZ VIÑAS, JOSE MANUEL


Nº de sentencia: 1269/2020



...indemnización por despido improcedente, no debe confundirse 'la antigüedad que pudiera asignarse al trabajador en el contrato de trabajo' con 'el tiempo de servicios que se genera en desarrollo de éste'. En el mismo sentido la sentencia de 3 de marzo de 2009, con cita de la de 14 de abril de 2.005, afirma que 'la antigüedad es un concepto distinto y más genérico que el tiempo de prestación de servicios', como... ..., que 'A efectos de cuantificar la indemnización por despido improcedente, no es confundible la antigüedad que pudiera asignarse al trabajador en el contrato de trabajo que inicie relación laboral, derivada de respetar la lograda con anteriores contratos, respecto a los cuales, aquel no constituye subrogación, con el tiempo de servicios que se genere en desarrollo de este, siendo sólo tal tiempo de...

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